Schwungvolle Teamleitung für Sprach- & Bildungsangebote im Fachbereich Asyl, Migration und Integration
Für unsere Sprach- und Bildungsangebote in Kärnten zur Unterstützung von Menschen mit Flucht- oder Migrationsbiographie suchen wir ab sofort eine zweite Teamleitung. Ziel ist es einen Beitrag zur wirtschaftlichen Teilhabe der betroffenen Menschen am Leben in Österreich, durch eine nachhaltige Erwerbsintegration in den Arbeitsmarkt, zu leisten. Das Team verfügt derzeit über verschiedene Sprach- und Kulturhintergründen sowie unter anderem sozialpädagogische Erfahrungen und Kompetenzen der sozialen Arbeit. Leistungen ergehen in Form von Beratung und Begleitung ambulant in Klagenfurt.
Was erwartet Sie bei uns?
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Umfeld geprägt von respektvoller Haltung, professioneller und engagierter interdisziplinärer Zusammenarbeit auf Basis verpflichtender Qualitätsstandards sowie regelmäßiger Fortbildungen, Supervision, Teamentwicklung und Beratung
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir haben für unsere Führungskräfte ein maßgeschneidertes Entwicklungsprogramm!
- Gesundheitsförderung & Mitarbeiter:innenevents: Yoga, Rückenfit, Massage, Laufevents und vieles mehr.
- Ein Gehalt laut KV der Diakonie Österreich ab 3.344,41 € auf Basis Vollzeit (37 Stundenwoche) inkl. Leitungszulage. Vordienstzeiten werden laut KV angerechnet
- Drei zusätzliche freie Tage schon ab dem ersten Dienstjahr
- Hunde am Arbeitsplatz nach Absprache erlaubt
- Homeoffice Möglichkeit nach der Einschulung
- Gleitende Arbeitszeit
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung sowie laufende Qualitätsentwicklung und -sicherung einzelner Angebote
- Personalführung und -entwicklung von aktuell bis zu 5 Mitarbeiter:innen
- Repräsentation von einzelnen Angeboten des Teilbereichs der Sprach- und Bildungsangebote
- Erstellung einer Jahreszielplanung
- Organisation und Durchführung, nach Bedarf und Möglichkeit, von arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen
- Erstkontakt für alle Anliegen der Klient:innen, ganzheitliche partizipatorische und ressourcenorientiere Information und Beratung, in Abstimmung mit den Kolleg:innen aus den betroffenen Bereichen der Diakonie de La Tour sowie externen Stakeholder:innen
- Coaching und Arbeitsvermittlung
- Vor- und Nachbereitung sowie Abhaltung geeigneter Lehrinhalte bei Bedarf
- Soziale Gruppenarbeit mit dem Ziel der Entwicklung sozialer Kompetenzen; Exkursionen
- Fachaufgabenübernahme gem. Ausbildungsstand bzw. nach jeweiliger Sozialqualifikation
- Kommunikation mit Förder- und Auftraggeber:innen, insbesondere durch Aufbereitung und Meldung von Indikatoren und Abrechnungen, in Absprache mit und unter Anleitung der Fachbereichsleitung
- Einreichung von Förderansuchen im Themenbereich bzw. zur Fortsetzung von Angeboten in Absprache mit der Fachbereichsleitung
- Regelmäßige Besprechungsteilnahme und Dokumentation
- Kassa-Führung
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im Sozialbereich
- Fähigkeit zum Gestaltung von ansprechenden Settings der Erwachsenenbildung und der Arbeitsvermittlung
- Fähigkeit, sich im täglichen Spannungsfeld zwischen operativen und strategischen Aufgaben zu bewegen
- Emotionale Stabilität, Belastbarkeit und Flexibilität
- Absolvierter 16‐stündiger Erste Hilfe Kurs (wenn der Kurs vor 4 Jahren absolviert wurde, zusätzlich einen aktuellen 8‐stündigen Auffrischungskurs) - kann gern nachgereicht werden
- Bereitschaft zu Fortbildungen und zur Aneignung aktuellen Fachwissens
- Sichere EDV‐Anwenderkenntnisse (MS‐Office, Vivendi)
- Idealerweise breites Netzwerk in der Soziallandschaft in Kärnten sowie Erfahrung in der Führung und/oder einschlägige Weiterbildungen
- Fortbildungen oder berufliche Erfahrung, insbesondere in den Bereichen Sozial‐ und Fremdenrecht, Arbeitsmarkt, Erwachsenenbildung, transkulturelles Management oder ähnliches, von Vorteil
- Führerschein Klasse B ‐ eigener PKW, von Vorteil (Dienst‐Kfz nach Abstimmung vorhanden)
Fanny Trojan
Team Personalberatung & -entwicklungUm Videos abzuspielen, akzeptieren Sie bitte die erforderlichen Cookies.
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Video ansehenIhre Arbeitgeber:in
Die Diakonie de La Tour ist mit 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in rund 100 Einrichtungen in Kärnten, Osttirol und der Steiermark eine der größten Sozial-, Gesundheits- und Bildungsorganisationen im Süden Österreichs. Mehr als 11.000 Menschen werden jährlich stationär und mobil von uns betreut, darunter Kinder und Jugendliche in schwierigen Lebenssituationen, Menschen mit Behinderungen und mit Assistenzbedarf, Kinder, Schülerinnen und Schüler, Menschen mit Erkrankungen und Suchtproblematiken, Menschen im Alter sowie Menschen auf der Flucht. Wir leben soziales Engagement, orientiert an den christlichen Werten, seit über 150 Jahren.